Notre constat
La société e-Senses a remarqué un manque de lisibilité et de réactivité dans la mise en oeuvre du développement durable dans les entreprises Françaises et dans les collectivités territoriales. Le contenu très technique rattaché au développement durable explique cette situation.
La cible de l'ensemble des messages dans le domaine est très étroite (ingénierie, production) et il existe un réel besoin de vulgariser le discours, de le rendre plus accessible à l'ensemble des collaborateurs, et d'en faire un outil stratégique de gouvernance.
L’engagement d’e-Senses
L’objectif d’e-Senses est de mettre à disposition des décideurs un ensemble d’informations pertinentes, d'ouvrir des perspectives, d'inciter à repenser chaque geste à toutes les échelles de l'entreprise et de donner à chaque acteur l’envie de travailler dans un espace de qualité, durablement.
L’équipe dirigeante
Gabriela Künzli, chef de projet en marketing, conception produits et stratégie de communication, 15 ans d’expérience. Master II en Information et Communication Politique et Publique, Paris XII.
Lionel Tighlit, développeur d’affaire, 15 ans d’expérience en développement commercial et en management au service des PME et de Multinationales. Master II en Information et Communication Politique et Publique, Paris XII. |
Notre produit / service
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