« J'ai travaillé pendant 12 ans dans l'industrie du luxe, mais au fil du temps, j'ai ressenti une véritable dissonance entre mes valeurs et mon parcours professionnel. Cette perte de sens m'a conduit à faire une pause pour prendre du recul et amorcer une transition de manière réfléchie. Aujourd'hui, après six mois de formation en Mastère Spécialisé Manager du changement et de l'innovation au sein d'Arts et Métiers, je m'apprête à finaliser mon cursus par un stage de 6 mois », explique Alexandre Frère.
Déjà diplômé de l'École Nationale Supérieure d'Arts et Métiers (ENSAM) en 2012, avec un cursus d'ingénieur généraliste complété par un master recherche en innovation, conception et ingénierie, Alexandre Frère débute sa carrière professionnelle chez L'Oréal. Ingénieur en développement produit, en packaging, puis en logistique et production sur plusieurs sites - notamment aux États-Unis -, il y évolue durant huit ans avant d'intégrer l'horlogerie de luxe en Suisse, chez Bvlgari (LVMH), en tant qu'ingénieur en industrialisation. « Cette dernière expérience n'a fait que renforcer le décalage entre mes missions professionnelles et mes valeurs profondes », commente-t-il.
Désireux de se réorienter, il tente d'abord de se repositionner directement sur le marché de l'emploi. Cependant, son parcours marqué par l'industrie du luxe et son manque d'expérience en innovation durable représentent des obstacles. Après plusieurs refus, il prend une décision radicale : reprendre ses études pour donner une nouvelle orientation à sa carrière.
Un stage dans l'économie circulaire
« Le Mastère Spécialisé Manager du changement et de l'innovation d'Arts et Métiers ne nous transforme pas en experts sur un sujet précis, mais il nous offre une vision à 360° sur plusieurs thématiques clés : économie circulaire, écologie industrielle et territoriale, droit de l'environnement, analyse du cycle de vie, éco-conception, innovation durable et exploration de nouvelles matières, notamment les low-tech. De plus, il permet de développer des compétences en management du changement afin de structurer et fédérer les équipes autour de la transition écologique », détaille-t-il.
Après six mois de formation, il s'apprête à partir en stage chez Dahuts, une PME d'Annecy spécialisée dans la fabrication de mobilier en bois recyclé. « C'est un univers très différent des grands groupes dans lesquels j'ai évolué jusqu'ici. Mon rôle sera d'aider l'entreprise à stabiliser son modèle économique en structurant son approvisionnement en matières premières et en réfléchissant aux meilleures stratégies de développement : vente aux particuliers, aux entreprises, location… », précise-t-il. À terme, il souhaite travailler, à l'échelle locale, avec des acteurs engagés dans l'économie circulaire. « Face à l'état du monde, j'aspire à mettre mes compétences au service d'un projet en accord avec mes valeurs. À faire ma part, à mon échelle, pour agir concrètement et contribuer favorablement à l'avenir de la planète », conclut-il.
