Plusieurs types de référentiels et de standards sont utilisés par les entreprises :
— management HSE (ISO 14001, EMAS, OHSAS 18001) ;
— Management social, sociétal et éthique (SA 8000, les Principes Sullivan, AA 1000) ;
— principes de développement durable reconnus à l’international (GRI, principes directeurs de l’OCDE, UN Global Compact, EITI).
On constate une progression dans l’utilisation de certains référentiels, en particulier l’AA 1000, l’OHSAS 18001 et le UN Global Compact, sachant que...
Article publié le 01 juin 2007
